Anställningsbar
Att hänvisa till religiös tro för att man till exempel vägrar hälsa på en kollega eller en kund kan tyckas som en trivial fråga. Det är den inte. Särskilt inte i ett land som har ett i jämfört med många andra länder generöst bidragssystem för arbetsföra människor som inte kan få ett jobb. Så länge som olika grupper i samhället, med mycket särskilda levnadssätt än andra, kan vara självförsörjande är det inte ett stort problem om grupperna lever segregerat. Personligen tycker jag att en förstärkt segregation är en negativ utveckling då jag tror på mångfald utifrån en tydlig gemensam värdegrund. Och bostadsområden som inte bara har till exempel rika eller socioekonomiskt svaga invånare. Personligen anser jag det klokt att oavsett problemens storlek motverka kraftig segregation, omfattande segregation leder ofta mot allt större motsättningar mellan grupper.
http://www.gp.se/ledare/boscanin-arbetsplatser-ska-inte-tvingas-anpassa-sig-efter-religi%C3%B6sa-krav-1.5577769
Alla våra skolor måste klara av att matcha fram elever mot självförsörjning. Den segregation som redan är ett växande faktum i Sverige vittnar tydligt om politikens misslyckanden. Inte minst allvarligt är det att hopplösheten breder ut sig bland allt fler i våra utanförskapsområden. Nedan artikel ger lite ”Svenska Akademien”-känsla kopplad till det politiska ledarskapet. Var är lösningskonferensen jag under flera år efterfrågat? Var är de nödvändiga reformer som kan bryta denna destruktiva utveckling? Väldigt många invånare i våra utanförskapsområden lever på försörjningsstöd, och antalet växer oroande fort. Den absolut bästa värdeskapande reformen är att införa obligatoriska Inkluderingsjobb för arbetsföra som varit arbetslösa över 6 månader och som lever på försörjningsstöd! Det är sjukt att inte detta är en självklarhet.
https://www.expressen.se/ledare/ann-charlotte-marteus/sverige-har-redan-glidit-isar-vad-an-politiker-sager/
För många personer som inte kan försörja sig genom laglig företagsverksamhet eller få en anställning är bidragsberoende eller andra alternativ nödvändiga. Andra alternativ kommer ofta att vara kriminella, i en eller annan form.
https://www.bra.se/brott-och-statistik/statistik-utifran-brottstyper/organiserad-brottslighet.html
https://www.bra.se/download/18.22a7170813a0d141d21800052658/1371914741967/15+Framv%C3%A4xten+av+och+k%C3%A4nnetecken+hos+den+organiserade+brottsligheten+i+Sverige.pdf
Dagens kalkon
Regeringen. Lyssna på Polisen och sluta mesa med ungdomsbrottslingar som begår grova brott. De måste få ta ett större eget ansvar. Samtidigt är det också ett sätt att bättre bekämpa grov organiserad brottslighet som utnyttjar att ungdomar kommer mycket lindrigare undan än myndiga när de omhändertas eller döms. Organiserad brottslighet handlar om pengar och åter pengar. I jakten på pengar från kriminell verksamhet är alla socialt svaga personer attraktiva offer. Unga människor i utanförskapsområden och människor som lever olagligt i Sverige är tacksamma offer för skrupelfria män. Förutom att sluta mesa med grovt kriminella ungdomar måste insatserna för att beslagta kriminellas tillgångar intensifieras. Om det inte går att leva gott för dem högst upp i den kriminella pyramiden kommer de sannolikt att ägna sig åt annat.
https://www.expressen.se/ledare/stang-svangdorrarna-for-unga-kriminella/
Det är dags för alla rikspolitiker och naivister att erkänna att vi har fått en mycket grövre brottslighet än tidigare runt om i Sverige. Och att den grova brottsligheten ökat och sannolikt fortsätter att öka trots Polisens försök att bryta utvecklingen. I takt med att svenska parallellsamhällen tillåts växa kommer också brottsligheten att öka. Det är en mycket sannolik utveckling eftersom dessa människor saknar andra alternativ.
http://www.gp.se/nyheter/g%C3%B6teborg/skottlossning-p%C3%A5-hisingen-1.5577784
https://www.expressen.se/nyheter/explosion-nara-polishuset-i-uppsala-bombgruppen-tillkallad/
https://www.svt.se/nyheter/lokalt/uppsala/explosion-i-uppsala-1
http://sverigesradio.se/sida/artikel.aspx?programid=114&artikel=6927482
Dagens stjärna
Anna Dahlberg. Bra att C, M, L och KD fortsätter att vara tydliga med att de anser sig kunna samarbeta i regeringsställning. Regeringsfrågan är dock mycket komplex i det sannolika valutfall vi får i 2018 års riksdagsval. Sverigedemokraterna blir mycket sannolikt ”kungamakare” oavsett vad övriga partier tycker. Samtidigt är landet i behov av omfattande reformer. ”Landets kommuner och landsting står inför ett stålbad. Inte minst för att säkra välfärden behövs en ny skattereform som ser till att behoven täcks, utan att minska drivkrafterna till arbete. En närbesläktad uppgift som behöver lösas under nästa mandatperiod är den dysfunktionella bostadspolitiken.” Om inte de fyra Allianspartierna tydligt kan lösa ut de för väljarna viktigaste sakfrågorna gynnas i nuläget bara ett parti, ”De enda som tjänar på en sådan ovisshet är Sverigedemokraterna.” Om inte Alliansen innan valet löser ut dessa viktiga frågor förstår jag inte hur de tänker. Är det bara ett ”chicken race” om att inte få axla skulden för att ha spräckt Alliansen?
Visar inlägg med etikett försörjning. Visa alla inlägg
Visar inlägg med etikett försörjning. Visa alla inlägg
söndag 15 april 2018
måndag 10 november 2014
Kreativa intäkter
Ny ekonomi
Västvärlden är i desperat behov av en ny ekonomisk ordning. I den ekonomiska ordningen behöver vi utveckla självklara sätt där den som är musiker, författare, trollkarl, målare etc kan få betalt för sina verk. En affärsmodell som i princip endast bygger på att den som förmedlar innehåll tjänar pengar sprider inte värdeskapandet i den utsträckning som krävs i en ekonomi där allt färre står vid industriers löpande band för att tjäna sina pengar som krävs för att betala maten, hyran, blöjorna, skolgången, danskvällen och cykelsemestern på Gotland. Jag delar kritiken mot Bono/U2 som Financial times för fram. Vi får se hur det går med värderingar av immaterialrätter i framtiden. Självklart finns olika affärsmodeller men i grunden måste västvärldens nya basmodell bygga på en rimlig basersättning till den som skapar ett innehåll som människor vill njuta av i en eller annan form. Tycker du att U2s överenskommelse med Apple är bra för utvecklingen av en ny och nödvändig ekonomisk ordning? Den ordnigen kan inte vara att endast de mäktiga mellanhänderna tjänar pengarna på innehållsleverantörernas bekostnad. U2 har med sin kraft ett särskilt ansvar för att nya musiker får rimliga förutsättningar att försörja sig. Oddsen för att lyckas att försörja sig som t ex musiker, trollkarl, författare, bildkonstnär etc är ändå väldigt låga.http://www.nytimes.com/2014/11/10/business/media/for-bono-and-u2-apple-itunes-partnership-finally-hits-a-wrong-note.html?hp&action=click&pgtype=Homepage&module=second-column-region®ion=top-news&WT.nav=top-news&_r=0
Västvärlden är i desperat behov av en ny ekonomisk ordning. I den ekonomiska ordningen behöver vi utveckla självklara sätt där den som är musiker, författare, trollkarl, målare etc kan få betalt för sina verk. En affärsmodell som i princip endast bygger på att den som förmedlar innehåll tjänar pengar sprider inte värdeskapandet i den utsträckning som krävs i en ekonomi där allt färre står vid industriers löpande band för att tjäna sina pengar som krävs för att betala maten, hyran, blöjorna, skolgången, danskvällen och cykelsemestern på Gotland. Jag delar kritiken mot Bono/U2 som Financial times för fram. Vi får se hur det går med värderingar av immaterialrätter i framtiden. Självklart finns olika affärsmodeller men i grunden måste västvärldens nya basmodell bygga på en rimlig basersättning till den som skapar ett innehåll som människor vill njuta av i en eller annan form. Tycker du att U2s överenskommelse med Apple är bra för utvecklingen av en ny och nödvändig ekonomisk ordning? Den ordnigen kan inte vara att endast de mäktiga mellanhänderna tjänar pengarna på innehållsleverantörernas bekostnad. U2 har med sin kraft ett särskilt ansvar för att nya musiker får rimliga förutsättningar att försörja sig. Oddsen för att lyckas att försörja sig som t ex musiker, trollkarl, författare, bildkonstnär etc är ändå väldigt låga.http://www.nytimes.com/2014/11/10/business/media/for-bono-and-u2-apple-itunes-partnership-finally-hits-a-wrong-note.html?hp&action=click&pgtype=Homepage&module=second-column-region®ion=top-news&WT.nav=top-news&_r=0
Etiketter:
ansvar,
Bono,
försörjning,
immaterialrätt,
ny ekonomi,
U2,
värdeskapande
onsdag 8 augusti 2012
Kostnadskontroll
Mänskliga drivkrafter
Vilka är våra mänskliga drivkrafter? Allt för ofta är det lätt att få uppfattningen att den huvudsakliga drivkraften hos människor är att bli rika. Så är det självklart inte. Det är en mycket liten andel människor som har som sin drivkraft att bli rik. De allra flesta har framförallt följande drivkrafter i sina liv;
- Erkännande (i form av kärlek och tillhörighet)
- Försörjning (i de flesta länder i världen måste man kämpa hårt för att försörja sig även på en låg levnadsnivå)
- Mening (att det man gör känns meningsfullt att ägna sin korta livstid på)
Därutöver finns människor som också eftersträvar status (erkännande) och rikedom (erkännande och självständighet). Det är dock väldigt få av dem som blivit väldigt rika som blivit det för att de fokuserat på att bli just rika utan de har fokuserat på (fokus och hårt arbete) att bli duktiga på något som de gillar eller har haft tur och vunnit på lotto..... Tror du att det är många som t ex kämpar med att bli erkända musiker, idrottare och skådespelare som gör de uppoffringar som krävs, för den minimala chans att de lyckas, för att de skall bli rika? Det tror inte jag. Det är intresset och önskan om att lyckas och att bli erkänd som är drivkraften.
Rimliga villkor
Om man är medveten om vilka våra drivkrafter är (för de allra flesta) så är det ännu viktigare att inte gå på "tugget" om att man måste betala väldigt höga ersättningar för att få tillgång till duktiga och drivna människor. Även inom kommun, landsting och staten engagerar sig människor i olika yrken och uppdrag för att de känner att uppdragen är meningsfulla, de vill få ett erkännande inom det yrkesområdet och för sin försörjning. Det är osunt och bedrägligt att driva upp ersättningsnivåerna till orimliga nivåer. Det behövs inte för att engagera duktiga och presterande människor om de har en stimulerande arbetsmiljö. Att betala orimliga ersättningar är slöseri med skattemedel eller slöseri med aktieägarnas pengar. Den lönenivå som finns blir rådande eftersom ett bra sätt att demotivera någon som är högpresterande är att andra i organisationen tjänar bättre än henne. Få organisationer vill ha omotiverade medarbetare. Visst är det lite roligt att konstatera att tjänstemannastyrda företag ofta har betydligt högre ersättningar än motsvarande ägarledda företag. Eftersom personalkostnaderna är de i särklass högsta kostnaderna i all västerländsk verksamhet är det viktigt att inte betala orimliga ersättningar. Det driver bara på inflation och äventyrar till sist verksamhetens existens. Vad tycker du om denna fråga?
Vilka är våra mänskliga drivkrafter? Allt för ofta är det lätt att få uppfattningen att den huvudsakliga drivkraften hos människor är att bli rika. Så är det självklart inte. Det är en mycket liten andel människor som har som sin drivkraft att bli rik. De allra flesta har framförallt följande drivkrafter i sina liv;
- Erkännande (i form av kärlek och tillhörighet)
- Försörjning (i de flesta länder i världen måste man kämpa hårt för att försörja sig även på en låg levnadsnivå)
- Mening (att det man gör känns meningsfullt att ägna sin korta livstid på)
Därutöver finns människor som också eftersträvar status (erkännande) och rikedom (erkännande och självständighet). Det är dock väldigt få av dem som blivit väldigt rika som blivit det för att de fokuserat på att bli just rika utan de har fokuserat på (fokus och hårt arbete) att bli duktiga på något som de gillar eller har haft tur och vunnit på lotto..... Tror du att det är många som t ex kämpar med att bli erkända musiker, idrottare och skådespelare som gör de uppoffringar som krävs, för den minimala chans att de lyckas, för att de skall bli rika? Det tror inte jag. Det är intresset och önskan om att lyckas och att bli erkänd som är drivkraften.
Rimliga villkor
Om man är medveten om vilka våra drivkrafter är (för de allra flesta) så är det ännu viktigare att inte gå på "tugget" om att man måste betala väldigt höga ersättningar för att få tillgång till duktiga och drivna människor. Även inom kommun, landsting och staten engagerar sig människor i olika yrken och uppdrag för att de känner att uppdragen är meningsfulla, de vill få ett erkännande inom det yrkesområdet och för sin försörjning. Det är osunt och bedrägligt att driva upp ersättningsnivåerna till orimliga nivåer. Det behövs inte för att engagera duktiga och presterande människor om de har en stimulerande arbetsmiljö. Att betala orimliga ersättningar är slöseri med skattemedel eller slöseri med aktieägarnas pengar. Den lönenivå som finns blir rådande eftersom ett bra sätt att demotivera någon som är högpresterande är att andra i organisationen tjänar bättre än henne. Få organisationer vill ha omotiverade medarbetare. Visst är det lite roligt att konstatera att tjänstemannastyrda företag ofta har betydligt högre ersättningar än motsvarande ägarledda företag. Eftersom personalkostnaderna är de i särklass högsta kostnaderna i all västerländsk verksamhet är det viktigt att inte betala orimliga ersättningar. Det driver bara på inflation och äventyrar till sist verksamhetens existens. Vad tycker du om denna fråga?
Etiketter:
Drivkrafter,
erkännande,
ersättnigsnivåer,
försörjning,
mening,
människor,
rikedom,
slöseri,
status
Prenumerera på:
Inlägg (Atom)



